學歷：大學本科及以上，人力資源管理專業。
能力素質：性格開朗活潑，具有良好的人際關系溝通能力，一定的語言、文字表達能力和組織協調能力，能熟練使用計算機進行文字及數據處理。
工(gong)作職(zhi)責：負責薪酬和(he)(he)(he)福利管(guan)(guan)(guan)理；組(zu)織機構及職(zhi)能(neng)職(zhi)責調整管(guan)(guan)(guan)理；崗位(wei)分析和(he)(he)(he)崗位(wei)設計(ji)；員工(gong)關系(xi)管(guan)(guan)(guan)理；考勤管(guan)(guan)(guan)理；勞動統計(ji)和(he)(he)(he)人(ren)力資源信息系(xi)統管(guan)(guan)(guan)理；職(zhi)工(gong)退休手(shou)續辦理和(he)(he)(he)退休人(ren)員的管(guan)(guan)(guan)理工(gong)作；薪酬和(he)(he)(he)福利管(guan)(guan)(guan)理；社會(hui)保(bao)障及住房公(gong)積金管(guan)(guan)(guan)理；組(zu)織績效考評管(guan)(guan)(guan)理；建立公(gong)司培(pei)訓體系(xi)和(he)(he)(he)制(zhi)度；制(zhi)訂、實施員工(gong)培(pei)訓計(ji)劃；組(zu)織離崗培(pei)訓等工(gong)作。
學歷：技校、大專，機械產品檢測檢驗技術等相關專業。
能力素質：具有根據公司及質量部\質檢科相關要求制定技術標準的能力，具有較強的語言和文字表達能力，解決問題能力較強。
工(gong)作職責：主(zhu)要負責檢驗(yan)過(guo)程中(zhong)技術(shu)質量(liang)問題處(chu)理(li)，包(bao)括檢驗(yan)卡的(de)編制，不合格產品的(de)處(chu)理(li)，質量(liang)問題的(de)分析以(yi)及(ji)整(zheng)改等內容(rong)。
